第32章 十字路口,尊重他人命运
作者:挨踢的老臣   社畜逆袭:从小米开始反卷互联最新章节     
    “你们有什么问题可以直接说,关起门来都是自己人,没什么好见外的。”
    “技术还是java么?”
    “还是java,不过偏移动开发方向。”
    看有几个开发同学有些顾虑,陈默解释道,“你们的技术能力我清楚,这些完全不用担心,我会亲自培训,包教包会!”
    段宏研问道,“陈默,我是搞运营的,也要?”
    “其实为什么我叫的是你们,第一、大家之前工作配合都很默契,氛围也好,第二、你们各自是美工、程序、运营、测试,而这些岗位正好是我目前所需要的。第三,也是最重要的一点,大家跟我是一条心,才能把事情做好。”
    说完陈默环视了一圈,他看到张超,“超子,不用举手,直接说就行。”
    “额,还需要面试吧,万一没过不是很尴尬?”
    “你们的能力和水平大家合作这么久彼此基本知根知底,面试?根本不存在。”
    “我靠这么给力!那加班多不?”
    “咱们部门不加班!”
    仿佛听到了天方夜谭,it公司竟然有不加班的?
    一时间全场哗然!!!
    陈默这话除了引起众人震惊,同样引来了他们的质疑。
    “不可能,大厂就算了,创业公司还有不加班的?”
    “就是,陈默你不会骗我们吧?”
    “听我在大厂的同学说他们加班比咱们还狠,周末都不休息。”
    “其他人家大厂福利待遇好啊,人家加班费那是一分不少,上一天顶两天的。”
    “王德发光号召员工学大厂奋斗精神,他故意无视大厂的福利制度,简直畜生。”
    ......
    “nonono,同学注意审题,我没说公司不加班,我是说咱们部门,严格执行965制度,不!加!班!”
    “965?什么意思?”
    “965就是上午9点上班,下午6点下班,一周上5天,周末双休的正常工作制度,当然了,像咱们之前其实是996,而有些大厂更牛逼,人家各个都是007!”
    陈默科普的一番话让在座众人暗自咋舌,他们大概理解了996和007的含义,就是因为了解,才更加觉得不可思议。
    张超想到了个问题,“如果你领导让咱们加班,你也能不管?”
    “我跟雷军约法三章,我现在这个顶头上司只是摆设,没权管我。这点我可以保证!”
    张超竖了个大拇指,“默哥牛逼,我先干为敬,算我一個。”
    齐萌萌见没抢到第一顺位有些懊恼,赶忙举手,“师父!师父!我加入!反正我早就不想干了,不过有一点要求。”
    “说!”
    “我不想再干程序员了,我想转行当美工,有岗位不?”
    “你终于想通了,没问题,满足你!”
    “耶!”齐萌萌兴奋地差点蹦起来,终于可以摆脱那些天书一样的代码了。
    齐萌萌带头,起到了明显的带动作用,随后又有两个相对而言稍微内向,进入商河不满一年的开发同学也干了杯中酒,意思很明显。
    陈默看着其他人也有些意动,不过他还是语重心长的站在各自立场分析利弊,
    “选择都会有利弊,来小米好处是30%涨薪、免试直接入职、包教包会不加班,这是我能保证的。
    不过任何选择都会存在风险,我不会给大家画饼说小米未来多么多么牛逼,多么多么辉煌,那都是不负责任的。
    创业公司的稳定性肯定比不了已有5年历史的商河,而且新环境会打破大家原有的工作习惯和技术栈(一系列工作技能组合的统称)。
    还有刚才谁说来着,按照以往的话商河每个项目后都会有项目奖金,虽然不多但也是一笔钱,小米只有年终奖,目前还不确定多少,这些是弊端。
    还有我这是急招,想来的话下周一直接找人力提离职,我这边越快入职越好,最多能等一周。
    临近验收大家去提离职,我估计按照王德发那个逼的尿性,会卡大家这个月工资和离职证明,当然离职证明我可以让人力那边不需要,但小半个月的工资也是一个损失,这我没办法,所以这点还请大家提前知晓。
    虽然我个人是很希望大家都加入,但我也清楚各位同学情况不一样,
    秦朗家里老人有慢性病,大家都知道,
    老严,我记得你去年刚结婚不久,跳槽大事应该跟嫂子沟通商量一下。
    所以还请大家一定想清楚,再做决定,希望买定离手不后悔!
    情况就是这么个情况,不论大家往后有没有缘一起做些事情,今天能来我陈默就领情了,都是兄弟,我先干为敬!”
    陈默把该说的说完,杯中酒一饮而尽,复又满上,大家站起来一起碰了一杯。
    其实他可以画饼把小米吹的天花乱坠,相信以自己的口才和话术,把这些人包圆忽悠过来不成为问题。
    只要来到小米,最起码按照现在的时机,这些人可都是元老级员工。
    问题是陈默不想交浅言深,在座这些人,除了齐萌萌、张超和严谨关系稍微近点,其他只是工作上的交流比较合拍,仅此而已。
    能加入说明大家认同小米这个事,觉得自己这个人靠谱,不能来他也理解。
    大家都是成年人,每个人或许都有自己的苦衷,也都应该为自己的选择买单。
    放下助人情节,尊重他人命运。
    陈默一番话说完,随后又有几个当场表态的,还有几个人面露犹豫的神情。
    “不需要当场决定,我可以等大家到明天晚上6点前,来与不来,打个电话或qq告诉我下就行。来接着喝酒~”
    酒过三巡,甚至不用陈默出马,其他加入的小伙伴都成为了劝说大军。
    到了散场,商河的前同事一共12人,其中有7人当场表态加入小米,包括2个美工(含齐萌萌)、3个开发、1个测试、1个运营,人数过半。
    至于为什么没有产品经理,因为产品经理都是狗。
    要不怎么有程序猿,产品狗的说法,都是社畜间的自嘲罢了。
    陈默自己就是最牛逼的产品,他的地盘他做主根本不需要别人来指手画脚。
    这些选择加入小米的大部分跟陈默年龄相当,有2~4年的工作经验,商河出品的员工别的优点不敢说,工作态度那算得上杠杠的。
    其中年龄最大的就是老严,全名叫严谨,从名字上看就很符合程序员这个需要耐心和仔细的岗位,他比陈默大三岁,平日里沉默寡言,一心沉迷技术,也是商河这些程序员中技术最强的。
    严谨后来出去打了个电话,回来就告知陈默他加入,态度很是坚决。
    能取得这样丰厚的成果,已经超出陈默的预期了,当然其中也有王德发不做人的部分功劳。
    .......