第120章 不想现在就依靠你
作者:来胡子   轩火重生最新章节     
    第二天,早上7点,白卉睁开了眼睛。
    她发现自己正枕着李轩的一只胳膊,在他的臂弯里侧躺着,眼前就是他宽阔的胸膛。
    她抬头看了一眼李轩,这家伙还在憨憨地睡着呢。
    她轻轻的抚摸着男人的胸肌,侧头将上身贴了过去,慢慢地趴在上面,静静地感受着他的心跳,脸上露出了满足的笑容。
    这种感觉真好,没有任何束缚,能完全的放松,温暖而又踏实。
    真想这么一直躺着不起来。
    但到时间了,她必须要起来了,洗漱,做好早餐,7点40就要从家里出来去上班。
    她给自己延迟了两分钟,然后依依不舍的起身,慢慢地抬起李轩的胳膊,离开了这个温馨的怀抱。
    内衣不知道跑哪里去了,裙子应该还在露台上,她实在没勇气光着身子跑出屋子找衣服,只好从柜子里拿了件李轩的t恤套在了身上。
    “干嘛不多睡会儿”,这时李轩也醒了,他坐起身来,张开双臂,想要一个拥抱。
    “不要了......”,白卉扭捏着,但还是略带羞意地把自己递了过去。
    李轩一把将她抱住,压在了自己的身上,两只手也开始游走起来。
    “啊......”,白卉轻吟一声,抓住了他的手,娇娇地说道:“时间来不及了,上班该迟到了......”
    “别这么辛苦行不行?你男人有的是钱!”,李轩说着,亲了一下面前的樱桃小口。
    白卉深情地看着他,柔柔的说道:“你是我的靠山,但我不能只是依靠你,我也要努力......”
    她从男人身上爬了起来,笑着说道:“行啦,你再睡会儿吧!”
    说完,便转身离开了房间,只留下了意犹未尽的李轩。
    ......
    上午,李轩去拜访了几位ab直聘的投资人,向他们说明了质押股权的事儿,并承诺此次质押,仅作为资金周转需要,不会影响各位投资人的权益,公司的发展,包括以后的融资都不会受到任何的干扰。
    投资人对ab直聘的发展还是比较认可的,尤其是市场规模的快速扩大,以及带来的估值变化,让投资人的先前的收益都翻了好几倍。所以,他们对于这次的质押也都表示理解。
    得到了投资人的认可后,下午,李轩又带着芳姐,到隆盛银行的京城分部,正式签署了股权质押的合同,质押ab直聘40%的股份,换取3亿美金的贷款,质押期一年,和贷款的期限一样。
    按照这个计算结果,隆盛银行给出的ab直聘的估值已经有7个多亿美金了。
    办完这些后,就等着隆盛银行的放款了,李轩设置的资金接收方是琪美创投,这样资金就不需要再转来转去了。
    随后,两人又去了一趟红杨资本,见到了苏美琪。
    ab直聘的下一轮融资也要提上日程了,虽然说现在账上的资金还很充足,但也要未雨绸缪,毕竟,公司还没有任何的收入,日常运转纯粹是靠着投资人的钱在支撑着,而且公司规模越来越大,业务也越来越多,所需的资金也是在迅猛的膨胀,所以必须及时吸纳新资金入场,这样才能保证公司持续稳定的发展下去。
    李轩丝毫不担心融不到钱,ab直聘的市场占有率进入6月份以来,达到了36%,超过了传统两强的30%和28%,位居第一,而且用户数、入驻企业数还在迅猛增长。按照权威调研机构的预测,到7月份,ab直聘在互联网招聘领域的市占率很有可能突破40%。
    这样快速发展的公司,早已成了资本市场上的香饽饽,很多投资人早已摩拳擦掌,希望能在ab直聘的下一轮融资中分得一杯羹。
    不过,再次融资,李轩还是要红杨资本来领投。
    不光是说红杨的资本雄厚,业内影响力大的缘故,更主要的是苏美琪。
    他和苏美琪的关系,早已超越了一般投资人和创业者的关系,两人不光在事业上有了更多的融合,在私底下,他们也已经成了彼此可以相互信任的人。
    “姐,我打算8月份开启融资,到时候,希望红杨能继续领投......”,李轩说出了自己的计划,投资公司的资金都是要按计划投放的,所以必须要给对方足够的准备时间。
    苏美琪思考了一下,随后问道:“这次你打算融多少?”
    “1亿美金!”
    听着这个额度,又想了想时间节点,苏美琪点了点头,说道:“问题不大,红杨可以领投,不过,时间上,我建议你再提前些,放到7月下旬吧,这样,8月份,可以来一次集中的广告投放,为9月10月的黄金期做好充足准备......”
    自从上次在港岛的酒店里,两人稀里糊涂的‘睡’了一夜后,苏美琪对这个弟弟也是更加的关心和喜爱了。
    “嗯,也可以,这样时间更宽裕,免得再像3月份那样,着急忙慌的”,上次在投资人的强力协调下,广告商紧赶慢赶,才最终让广告迅速铺开,勉强赶上了三四月份的黄金期。
    这次一定要从容一些,准备的再充分一些。
    回到公司,李轩马不停蹄,针对下次的融资,做了一些部署。
    业务部门,要加大同各互联网大厂的合作力度,进一步扩大ab直聘的影响力,这些大厂是风向标,他们的行为往往引领着行业的趋势,如果他们都纷纷倒向直聘,那对直聘的发展将是巨大的推动。
    营销推广人员,要开始着手制定一下8月份的推广计划了,早准备,早协调推动,力争把直聘的知名度再提升一个档次;
    研发部这边,在7月中上旬之前,尽快完成3.0版本的上线,这个版本将包括大数据支持下的企业人力协助、人才薪酬趋势分析等重磅功能,相信会为招聘双方提供更加全面和精准的服务。
    人力和财务部门,则是全力配合,适度扩大人员规模,从而保证各项计划的顺利开展......
    忙完这些后,天已经转黑了,李轩没在公司过多停留,直接开车回家了。
    家里,还有一位美娇娘在等着他呢。
    ......