第179章 没关系,我也听不懂
作者:来胡子   轩火重生最新章节     
    8月16日,国际会议中心。
    这里迎来了一场盛大的活动,2013华夏人力发展中外交流峰会。
    这是一个汇聚全球精英、探讨人力资源领域最新趋势和创新理念的重要平台。
    会场上,灯光璀璨,布置得十分精美。
    来自世界各地的大咖们云集于此,他们都是各自领域的佼佼者,带着宝贵的经验和见解,准备来此共同分享和交流。
    无数的媒体记者,也将镜头对准了台上台下,及时捕捉着每一个有价值的画面。
    整个场面热烈而庄重,可谓盛况空前。
    台上,人力资源部的汪副部长正站在台上,做着精彩的开场致辞。
    他的声音清晰而有力,充满激情地介绍着本次峰会的主题和目标。
    他强调了人力资源在经济发展中的核心地位,并呼吁大家积极探索创新模式,提升人才培养和管理水平。
    最后,汪副部长隆重宣布本次峰会开幕,顿时,全场爆发了雷鸣般的掌声。
    李轩带着ab直聘的四大金刚早早地就来到了会场。
    听完领导的开幕词后,他们各自分工,黎棠去了人才管理分会场,周博通去了创新发展分会场,王立友去了技术分会场。
    而程芳芳则和李轩一起,留在了主会场。
    接下来登场的,是一个满是络腮胡子的老外,他是美丽国某商学院的教授,现代人才管理理论的开创者,被誉为现代人力资源管理之父。
    老外上台后,先做了一番自我介绍,然后便开始了滔滔不绝的演讲......
    程芳芳带上同声翻译的耳机,拿出笔记本和笔,非常专注地听了起来。
    然而,没过5分钟,她摘下耳机,随后,向李轩投来求助的目光。
    “后悔跟你来了,完全听不懂啊!我一个做财务的,真不该凑这个热闹!”
    李轩凑到她耳边,悄悄地回道:“没关系......我也听不懂,就当练听力了,这个老外发音还是很标准的!”
    老外的理论太抽象,别说做财务的了,就是专业做人力的,听着都费劲。
    程芳芳有些想笑,拿奇怪的眼神看着李轩:“既然这样,我也学英语了,呵呵!”,说着便放下了耳机。
    就这样,两人装腔作势地又听了起来。
    李轩看着手里的宣传册,日程里,他并没有看到陈司长的安排。
    还想着,能找个机会,见见这位互联网的大管家呢,毕竟是她点的自己的名,于情于理,自己都要打声招呼不是?
    难道领导不打算来了?
    还是说领导不会登台,只是在会场视察一下?
    看来待会儿,要四处转转,看看能不能碰到。
    他接着又看了看藤讯马华藤的日程。
    马华藤是有安排的,下午要参加一个先锋对话的栏目。
    按照大佬们日理万机的一贯作风,他多半上午也是不会来的。
    李轩也很想见到马华藤,顺便能聊上一聊。
    既然打算着从南报手里淘换藤讯的股份,能不能成还不知道,但最起码藤讯的掌门人总要先认识一下吧。
    虽然自己的咖位和小马哥还差着很多,但凭着超前的记忆,他相信还是能说得上话的。
    又坐了一会儿后,李轩看了看时间,离他上台演讲的时间还早,于是,他小声对程芳芳说道:“我去外面抽一根!”
    随后就起身走出了主厅。
    ......
    来到外面的大厅,耳朵边,没了音响嗡嗡的声音,安静了许多。
    连空气也比里面更加的清爽,呼吸起来舒服多了。
    这里,有提供酒水的吧台,有用来休息交流的聊天区,大家三三两两,坐在一起,密切地攀谈着.
    这样的峰会,大家不光是来听演讲的,更多是来互通交流,拉近关系的。
    不远处,有人向李轩招手。
    他仔细一看,是ks的赵兴,于是,回应了一下,便走了过去。
    赵兴对面,坐着两位中年男人,正是某job和某无忧的两位老总。
    两人见到李轩,眼神都很复杂,羡慕,嫉妒,当然,更多地还是恨!
    ab直聘上线还不到1年的时间,就已经硬生生的把他俩垄断的市场,吃下去一大块儿,而且还超过了他们,大有把他们远远甩在后面的架势。
    这样的对手,他们见到怎能不生恨?
    但是,恨归恨,表面上,大家还都是和和气气。
    赵兴介绍完双方后,李轩主动伸手和两位握手:“两位前辈,久仰!久仰!”
    “李总,好年轻!后生可畏啊!”
    “不但公司经营的好,还是个小帅哥,呵呵!”
    “前辈过奖了!”
    客套完一番后,几人分别坐下。
    李轩一边和几人聊着天,一边看着周围,看看能不能发现陈司长。
    赵兴显得有些意气风发,“这个桌上,咱们几个,可以说是国内人力资源领域里的绝对统治者了,呵呵!”
    他和招聘界的这三家公司都有合作,而且还入股了ab直聘,可以说是左右逢源。
    某job的马总,叹气的说道:“哎,我们俩,连个上台演讲的资格都没混上,还哪里敢说是统治者啊!”
    这次峰会,李轩在上午演讲,算是最好的时间段和场地了。而赵兴也在第二天的人才管理分会场争取到了一个演讲的机会。
    至于这两个人,只是在第二天的交流论坛环节,混上了一个和其他众多企业一起出场的机会。
    对于这样的机会,两人总感觉是鸡肋,食之无味,弃之可惜。
    赵兴见两人情绪低落,赶忙打圆场:“这次,组委会安排的确实不太合理,演讲嘉宾中国外的站了一多半,严重打击了国内精英们的热情”
    李轩也帮腔道:“确实,你说外国的月亮就那么圆?他们的理论就真的那么好?”
    某无忧的孙总,越听越来气:“狗屁的理论,到咱们国内,没见有一个是成功的,还不是要本土化!”
    马总也说道:“所以说,他们就是崇洋媚外,不切合实际!”
    ......
    稍坐了一会儿,李轩不想再听他们吐槽发泄了。
    大厅里,确实没有陈司长的身影。
    于是,他找了个借口,起身和三位告辞,然后向着人才管理分会场走去了。