第138章 低头不语
作者:我李元芳超棒   00后老板上线,全网老板崩溃了最新章节     
    小张被曹旺的话噎得哑口无言,其他干部也纷纷低头不语,不敢再提出异议。
    视频的画面一转,切进了陈曦办公室的内部场景。
    镜头缓缓扫过,只见每一位员工都沉浸在工作的海洋中,键盘敲击声、电话交谈声交织在一起,构成了一幅繁忙而有序的画面。
    阳光透过窗户洒在每个人的脸上,映照出一种专注而满足的神情。
    这时,陈曦推门而入,手里拿着一份文件,脸上挂着温和的笑容。
    他环视了一圈忙碌的同事们,清了清嗓子,开口说道:“大家辛苦了,最近我们的项目取得了非常大的进展,这离不开每一个人的努力。
    所以,我决定,为了表彰大家的贡献,从这个月起,每位员工的工资都将提升500元,经理岗位的提升1000元。
    而且,无论是老员工还是新加入的成员,都将一视同仁,享受这份奖励。”
    话音刚落,整个办公室瞬间沸腾了。
    员工们纷纷停下手中的工作,面面相觑,眼中闪烁着惊喜与不可思议。
    小王第一个站了起来,激动地喊道:“真的吗?陈总,这太突然了,我们都没想到!”老张也摘下眼镜,揉了揉眼睛,仿佛不敢相信自己的耳朵。
    “当然是真的。”陈曦微笑着点头,将手中的文件递给了一旁的财务,示意她立即执行,“我说过,大家的努力都值得被看见和回报。
    我希望每个人都能感受到,在这里,每一份付出都是有价值的。”
    一时间,办公室里充满了欢声笑语。
    大家纷纷围在一起,有的互相拥抱,有的则兴奋地讨论着加薪后的种种计划。
    小刘虽然依旧保持着内向的笑容,但眼中的光芒却比任何时候都要明亮,他轻轻拍了拍身旁同事的肩膀,用一种几乎听不见的声音说:“谢谢陈总,这感觉真好。”
    “看到大家这么开心,我也觉得很欣慰。”陈曦站在一旁,心中满是满足,“工作不仅仅是为了生活,更是为了实现自我价值和社会价值。
    我希望,通过我们的共同努力,能让每个人都找到那份属于自己的成就感和幸福感。”
    视频的最后,镜头定格在了陈曦与团队成员们一起庆祝的画面。
    他们举杯相庆,笑容满面,仿佛在这一刻,所有的疲惫和压力都烟消云散了。
    背景音乐渐渐响起,是温暖而又充满力量的旋律,似乎在诉说着一个关于梦想、努力与收获的故事。
    这段视频在网络上迅速传播开来,引发了新一轮的热议。
    网友们纷纷留言,表达着对陈曦工作室管理模式的羡慕和赞赏。
    【这种行为简直太好了,哈哈哈。】
    【这才是真正的以人为本,员工也是企业的一部分,他们的幸福感直接影响到工作的质量和效率。】
    【陈曦工作室的做法值得所有企业学习!】
    【看到这样的画面,真心为这些员工感到高兴。】
    【希望更多的企业能够像陈曦工作室一样,重视员工的价值和感受,共同创造一个和谐、积极的工作环境。】
    【加薪、提升员工福利,这些看似简单的举措,实际上是对员工努力的最好认可。】
    【陈曦工作室用实际行动证明了,善待员工就是善待企业的未来。】
    【在这个充满竞争的社会里,能够遇到这样一位体贴员工、懂得感恩的老板,真是员工的福气。】
    【希望这样的企业文化能够成为主流,让更多的人受益。】
    【陈曦工作室的做法让我深受启发。】
    【企业的成功不仅仅依赖于市场和产品,更依赖于每一个员工的付出和忠诚。】
    【只有让员工感受到被尊重和重视,他们才会更加努力地为企业创造价值。】
    【看到员工们脸上洋溢的笑容,我仿佛也感受到了那份喜悦和满足。】
    【这不仅仅是一次加薪,更是对员工价值的一次深刻肯定。】
    【希望这样的故事能够激励更多的企业家和管理者。】
    【陈曦工作室的管理模式让我看到了希望。】
    【在这个快节奏、高压力的时代,我们往往忽略了员工的内心需求和感受。】
    【而陈曦工作室却用实际行动告诉我们,关心员工就是关心企业的长远发展。】
    【这样的企业文化真是太棒了!员工是企业的基石,只有基石稳固,企业才能走得更远。】
    【陈曦工作室的做法无疑为其他企业树立了一个优秀的榜样。】
    【看到这样的新闻,真是让人感到温暖和鼓舞。】
    【希望更多的企业能够效仿陈曦工作室,不仅仅关注业绩和利润,更关注员工的成长和幸福。
    这样的企业才能走得更稳、更远。】
    【陈曦工作室的故事让我深思。】
    【在追求经济效益的同时,我们是否也应该更多地考虑员工的福祉和幸福感?毕竟,员工才是企业最宝贵的财富。】
    【这样的管理模式真是让人羡慕不已。】
    【希望有一天,所有的企业都能像陈曦工作室一样,把员工的利益和感受放在首位,共同创造一个更加美好的工作环境。】
    【陈曦工作室的做法让我看到了人性化管理的力量。】
    【在这个充满挑战和机遇的时代,只有真正关心员工、尊重员工的企业,才能赢得员工的忠诚和奉献。】
    【这样的企业文化真是太难得了!希望更多的企业能够像陈曦工作室一样,用心去关怀每一个员工,让他们感受到家的温暖和归属感。】
    【陈曦工作室的故事让我深受感动。】
    【在这个物欲横流的社会里,能够有这样一位懂得感恩、善待员工的老板,真是员工的福气。
    希望这样的企业文化能够传遍每一个角落。】
    【陈曦工作室的做法无疑是现代企业管理的一股清流。在这个往往只看重结果和效益的时代,他们却选择了一条更加人性化、更具温度的道路。】
    【这样的企业文化不仅让员工感受到了尊重和关怀,更激发了他们的工作热情和创造力。】
    【这样的企业,无疑是更加具有吸引力和竞争力的。】